職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
初級設(shè)計師Junior Designer(北京 上海... | 朗利(北京)建筑科技有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1. 建筑學(xué)專業(yè),室內(nèi)設(shè)計、環(huán)藝等相關(guān)專業(yè),中英文流利并具備專業(yè)溝通能力; 2. 0~3年工作經(jīng)驗,擁有建... 詳細(xì)信息.. | |||||
助理設(shè)計師 | 朗利(北京)建筑科技有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1.建筑學(xué),城市規(guī)劃設(shè)計或相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;2.具有從事建筑或室內(nèi)設(shè)計1年以上工作經(jīng)驗 ;3.能充... 詳細(xì)信息.. | |||||
室內(nèi)施工圖設(shè)計師(北京) | 朗利(北京)建筑科技有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé): 1.建筑設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計、美術(shù)設(shè)計或相關(guān)專業(yè)?埔陨蠚v; 2.1-5年 國內(nèi)外設(shè)計事務(wù)所工作經(jīng)驗,能... 詳細(xì)信息.. | |||||
室內(nèi)設(shè)計師 | 朗利(北京)建筑科技有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 室內(nèi)設(shè)計師 Interior Designer任職資格:1.建筑、環(huán)藝、室內(nèi)設(shè)計全日制本科及以上學(xué)歷,三年以上知名設(shè)計事務(wù)所或... 詳細(xì)信息.. | |||||
初級設(shè)計師Junior Designer(北京 上海... | 朗利(北京)建筑科技有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1. 建筑學(xué)專業(yè),室內(nèi)設(shè)計、環(huán)藝等相關(guān)專業(yè),中英文流利并具備專業(yè)溝通能力; 2. 0~3年工作經(jīng)驗,擁有建... 詳細(xì)信息.. | |||||
室內(nèi)初級設(shè)計師 | 朗利(北京)建筑科技有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1. 建筑學(xué)專業(yè),室內(nèi)設(shè)計、環(huán)藝等相關(guān)專業(yè),中英文流利并具備專業(yè)溝通能力; 2. 0~3年工作經(jīng)驗,擁有建... 詳細(xì)信息.. | |||||
酒店品牌策劃經(jīng)理 | 朗利(北京)建筑科技有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 坊間美學(xué),創(chuàng)造住居建筑體驗文化,創(chuàng)造與孵化具備體驗感和質(zhì)感的住居文旅品牌 我們,參與孵化和設(shè)計了眾多國際酒... 詳細(xì)信息.. | |||||
實習(xí)生(北京)Interns 長期招聘 Intern... | 朗利(北京)建筑科技有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格: 1. 建筑、景觀、室內(nèi)及相關(guān)專業(yè)在校學(xué)生; 2. 有較高的設(shè)計熱情和創(chuàng)新思維;有良好的團(tuán)隊合作精... 詳細(xì)信息.. | |||||
建筑方案設(shè)計師 | 廣東弘基設(shè)計有限公司婁底分.. | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1、建筑學(xué)專業(yè),相關(guān)工作經(jīng)驗8年以上。2、較強(qiáng)的方案創(chuàng)作能力的同時熟悉施工圖規(guī)范要求。3、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,... 詳細(xì)信息.. | |||||
市場經(jīng)理 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在當(dāng)?shù)氐耐卣梗⑴c維護(hù)客戶關(guān)系。 詳細(xì)信息.. | |||||
總經(jīng)理、院長 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)公司設(shè)計業(yè)務(wù)的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關(guān)系、工作流程、管理體系的制定等 詳細(xì)信息.. | |||||
市場經(jīng)理 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在當(dāng)?shù)氐耐卣梗⑴c維護(hù)客戶關(guān)系。 詳細(xì)信息.. | |||||
市場經(jīng)理 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在當(dāng)?shù)氐耐卣,建立與維護(hù)客戶關(guān)系。 詳細(xì)信息.. | |||||
規(guī)劃設(shè)計師 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 項目策劃、概念設(shè)計、詳細(xì)設(shè)計等 詳細(xì)信息.. | |||||
總經(jīng)理、院長 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)公司設(shè)計業(yè)務(wù)的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關(guān)系、工作流程、管理體系的制定等 詳細(xì)信息.. | |||||
市場經(jīng)理 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在當(dāng)?shù)氐耐卣,建立與維護(hù)客戶關(guān)系。 詳細(xì)信息.. | |||||
總經(jīng)理、院長 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)公司設(shè)計業(yè)務(wù)的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關(guān)系、工作流程、管理體系的制定等 詳細(xì)信息.. | |||||
市場經(jīng)理 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)在當(dāng)?shù)氐耐卣,建立與維護(hù)客戶關(guān)系。 詳細(xì)信息.. | |||||
總經(jīng)理、院長 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)公司設(shè)計業(yè)務(wù)的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關(guān)系、工作流程、管理體系的制定等 詳細(xì)信息.. | |||||
總經(jīng)理、院長 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)公司設(shè)計業(yè)務(wù)的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關(guān)系、工作流程、管理體系的制定等 詳細(xì)信息.. | |||||
總經(jīng)理、院長 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)公司設(shè)計業(yè)務(wù)的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關(guān)系、工作流程、管理體系的制定等 詳細(xì)信息.. | |||||
分公司負(fù)責(zé)人 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)區(qū)域市場的業(yè)務(wù)拓展及新技術(shù)、新模式的推廣應(yīng)用,獨立經(jīng)營,自負(fù)盈虧。 詳細(xì)信息.. | |||||
總經(jīng)理、院長 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)公司設(shè)計業(yè)務(wù)的拓展及日常管理,包括但不限于客戶關(guān)系、工作流程、管理體系的制定等 詳細(xì)信息.. | |||||
分公司負(fù)責(zé)人 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)區(qū)域市場的業(yè)務(wù)拓展及新技術(shù)、新模式的推廣應(yīng)用,獨立經(jīng)營,自負(fù)盈虧。 詳細(xì)信息.. | |||||
分公司負(fù)責(zé)人 | 瓏信設(shè)計有限公司 | 2025/08/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 負(fù)責(zé)區(qū)域市場的業(yè)務(wù)拓展及新技術(shù)、新模式的推廣應(yīng)用,獨立經(jīng)營,自負(fù)盈虧。 詳細(xì)信息.. |
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